Tafelduif Eenheidsbestuurder / Table Grape Unit Manager (Kakamas)

Ons kliënt, ‘n gevestigde uitvoer tafeldruif groep beskik oor die uitdagende beroepsgeleentheid vir ‘n jong dinamiese, energieke individu met dryf-krag en ʼn liefde vir boerdery om by hul suksesvolle span aan te sluit. Hierdie pos is in Kakamas omgewing geleë en rapporteer aan die Operasionele Bestuurder.

Verantwoordelikhede:

  • Bestuur van ‘n 50ha produksie eenheid wat insluit alle aspekte van produksie-, arbeids-, pakhuis- en gehaltebestuur

Vereistes:

  • Graad 12 met ‘n minimum van 5 jaar ervaring in tafeldruif verbouing
  • ‘n Landbou agtergrond en kwalifikasie sal as verdere aanbeveling dien
  • Deeglike kennis en ondervinding in alle aspekte van besproeiing, bemesting en bespuiting van tafeldruiwe
  • Basiese tegniese en meganiese kennis
  • Goeie menseverhoudinge en kommunikasievaardighede
  • Vermoë om dissipline te kan handhaaf
  • Vermoë om in ‘n span saam te werk
  • Vermoë om onder druk te kan werk
  • Rekenaarvaardig

Daar word markverwante vergoedingspakke met voordele eie aan die bedryf aangebied.

Deur u inligting en aansoek in te dien, bevestig u hiermee:

  1. Dat u ons Privaatheidsbeleid (hopcal.co.za) gelees en verstaan het.
  2. Dat u ons toestemming gee om u persoonlike inligting in ons databasis te behou vir toekomstige ooreenstemmende werksgeleenthede.
  3. Indien geskikte geleenthede ontstaan, sal ons u kontak en u toestemming versoek om u CV vir ‘n spesifieke doel aan ‘n spesifieke kliënt voor te dien.
  4. Dat die inligting wat u aan ons verskaf het, waar, korrek en op datum is.

Verseker asseblief dat jou aansoek die volgende inligting bevat:

  • ’n volledige Curriculum Vitae (in Word-formaat), met kontaknommers en e-pos besonderhede
  • ’n dekbrief wat jou aansoek motiveer
  • huidige salaris, asook salaris verwagting
  • beskikbaarheid
  • en referente wat gekontak mag word

Indien u nie binne vier weke vanaf die sluitingsdatum van ons gehoor het nie, aanvaar asseblief dat u aansoek onsuksesvol was. Slegs kandidate wie die kortlys haal sal gekontak word.

Indien u nie binne vier weke vanaf die sluitingsdatum van ons gehoor het nie, aanvaar asseblief dat u aansoek onsuksesvol was. Slegs kandidate wie die kortlys haal sal gekontak word.

 

Sluitingsdatum: 27 Mei 2025

 

 

Unit Manager (Table Grapes)

Our client, an established export table grape group, has a challenging career opportunity for a young dynamic, energetic individual with drive and a love of farming to join their successful team. This position is located in the Kakamas region (Northern Cape, South Africa) and reports to the Operations Manager.

 

Responsibilities:

  • Management of a 50ha production unit including all aspects of production, labour, packhouse management and quality management

 Requirements:

  • Grade 12 with a minimum of 5 years’ of experience in table grape production
  • An agricultural background and qualification will serve as a further recommendation
  • Thorough knowledge and experience in all aspects of irrigation, fertilizing and spraying of table grapes
  • Basic technical and mechanical knowledge
  • Good interpersonal relationships and communication skills
  • Ability to maintain discipline
  • Ability to work together in a team
  • Ability to work under pressure
  • Computer literate

Market-related compensation with benefits are offered to the industry.

By Submitting your information and application you hereby confirm:

  1. That you have read and understood our Privacy Policy (hopcal.co.za).
  2. That you give us permission to retain your personal information in our database for future matching to employment opportunities.
  3. Should suitable opportunities arise we will contact you and request your consent to submit your CV to a specific client for a specific purpose.
  4. That the information you have provided to us is true, correct and up to date.

 Please ENSURE that your application includes the following:

  • a comprehensive Curriculum Vitae, inclusive of contact and email information
  • a covering letter motivating the application
  • an indication of current and expected remuneration
  • availability
  • contactable referees

If you have not heard from us within 4 weeks of the closing date, please accept that your application was not successful. Only short-listed candidates will be contacted.

 

Closing date:        27 May 2025